Devenir un multi-spécialiste, une prochaine nécessité

Dans son article 10 industries au top pour la croissance des emplois en 2013 Jim Tait de The Executive Coaching Corporation, exemplifie la tendance à recruter des multi-spécialistes. Outre les secteurs qui vont recruter en 2013, on se rend bien compte des compétences associées au fondamental: maths, l’analyse de données, modélisation, simulation, … on attend avec impatience les autres volets de son analyse.

 

 

 

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